“当然没有了，否则也太不合理了。”
大姐：“你的新单位给你缴纳社保的当月，失业金就自动取消了。”
李四频频点头，画面看得人眼晕。
大姐：“那么，你的诉求是什么？”
李四说：“三个月的经济补偿金，共元。”
大姐想了想，说：“这样吧，我先和这家公司沟通下，如果他们能支付给你，我就不立案了，你也就不用再跑来跑去了。”
李四说：“行。”
大姐打通了孙部长的电话，电话接通后，大姐的面色严肃起来：
“孙部长吗？我是昌华区劳动督察大队，有位叫李四的要投诉你公司，要求三个月的经济补偿金……”
……
“孙部长你先等下，我先和你确认几个事实：李四在你公司工作刚好三年，今天合同到期，你公司与他终止了劳动关系，没有续签合同，工资也已发放完毕，是否属实？”
……
“那么，孙部长，你作为公司的HR，是不是要我告诉你：根据《国家劳动合同法》第4条、第44条之规定，你公司应当向李四支付三个月的经济补偿金？”
……
“公司经营困难？这不是你公司违法的理由。”
……
“孙部长，考虑到公司的经营都不容易，我们也很体谅你们的难处。你看这样行不行？如果你公司能在今天支付了李四的经济补偿金，我这里就不立案了，怎么样？”
……
“孙部长，你不要给我装糊涂。你很清楚，如果督察大队立了案，就有可能进驻你公司进行劳动督察，后果你可要想清楚！”
“到时候如果你公司没有在期限内给李四支付补偿金，会追加%-%的补偿金额。”
……
“行，那我和你确认下金额：总共元，对不对……对的，那就好，什么时间能支付？”
……
“现在过去就可以，好的。我现在就让李四过去。”
“孙部长，感谢你对我们工作的支持，也请你以后多多注意。再见！”