虽然曼奇尼很苦恼。
既然拿着老板莫拉蒂发的工资。
老板发话了，要钱没有，想要提升球队的实力，只能捏合现有阵容，并且在青训队里提拔人才。
那么曼奇尼也只能照着老板说的干。
首先是捏合现有阵容。
曼奇尼为此劳神不已，几乎把头都想秃顶了！
试了各种战术。
可是就这么些人，而且这些球员大部分都是25岁以上，踢法也都定型了。
想要给原班人马一个脱胎换骨的变化，希望渺茫！
所以曼奇尼讲重点。
放在了挖掘青年队的才俊身上！
这个还相对靠谱一点。
毕竟年轻人的身上总是有着无穷的潜力，等待着被发现和挖掘。
二进宫国米后，在他的主导下。
国际米兰的球探系统得到完善。
他利用自己在足坛深厚的人脉，通过挖墙脚的方式，各队招揽了多名经验丰富、看人很准的球探。
并将自己的好朋友葡萄牙人菲戈任命为首席球探
说起这个菲戈，那也是大有来头。
这是一位金球奖得主！
他在2005年从皇马免费加盟国际米兰。
也在曼奇尼手下踢过球。
在国米踢了4年球，随后就退役了。
在这之后。
菲戈因为自身强大的商业号召力以及帅气的个人形象。
被国际米兰命名为国米全球形象推广大使！
这也正符合了菲戈退役之后四处飞翔、游山玩水的本意。
不过曼奇尼却认为，菲戈去干一个虚无缥缈、没有实权的推形象推广大使，实在是有些大材小用！
他决定大胆启动菲戈，任命其为国米的首席球探。
将菲戈在球员时期的积累的雄厚经验发挥出来，为国米做贡献。
“咚咚咚！”
有人敲门进来。
来者正是菲戈。
“亲爱的曼奇尼先生，这是我手下团队，最近收集的国米青训外租球员的表现近况。都在这里了！”
菲戈将一叠厚厚的纸质资料递给曼奇尼。
尽管在这个互联网发、达电子设备普及的年代。
电子版的球探报告越发的普遍。
但是相对保守的曼奇尼，依然喜欢读纸质文档。
这份报告确实很厚。
林林总总合起来有200多页
凝聚了国际米兰球探团队的总共38名球探的一个月工作成果！