宋子豪迟疑了一下，才说：“头儿，给每个工人定的工资是每月100龙币，这是罗力亚和珍妮根据当地的平均居民收入综合分析后定的。”
说到这儿，宋子豪的声音越来越低。
80年代，香江一个普通人的平均月薪大约是3000港币，他觉得给100是不是有点太没良心了？
即便是资本家剥削，也不能剥削到这种地步。
但是，这个工资标准是罗力亚和珍妮根据龙国这几年的全民平均收入综合分析得出的。
而且，罗力亚还以他专业的律师身份强调，作为一家技术含量不高的劳动密集型企业，如果工资定得太高，会对当地的商业环境造成破坏。
专业的事交给专业的人去做，对于正经经商这一块他不太懂，他擅长的是走私、贩卖假钞。
听到宋子豪报出的这个价格，风杨先是一愣，然后也意识到，现在是80年代，内地的工资确实只有这么多，基本工资在50~80龙币之间，这种情况直到9年代初才开始有显著改善。
而且，在汇率上，1港币最高时可以兑换1.4龙币。
实际上，当宋子豪不好意思地报出100龙币的工资时，杨帆心里特别激动。
他原本以为能给七八十就不错了，毕竟商人是以盈利为目的的。
没想到对方这么大方，直接开出了100块每月的工资，这在全省加工业中绝对是顶尖的。
而且，对方一开始就招了1000名工人，后续根据生产规模，还有可能继续扩招。
这1000名工人带着家人，至少可以解决5000人的生计问题。
100龙币的薪水，在当时的市场上还是很有竞争力的。
风杨听完宋子豪的汇报，想了想，说：“那就先定100，不过用港币支付。”
100港币在汇率上，最高可以兑换140龙币，这也算是间接提高了工资。
而且这个时候，龙国因为自身的发展，是非常缺乏外汇的。
从某种意义上说，100港币的作用比140龙币要大得多。
风杨又想了想，继续说：“每个月工资涨10%，先试行三年。”
每个月都涨10%的工资，工人还不对他感激涕零，风杨的小算盘打得美滋滋的，这波操作可能会让他的正能量值爆表。
而且，这样做还有一个好处，那就是可以提高工人的忠诚度，更好地激发他们的主动性。
放着每个月都加薪10%的工作不珍惜，那除非是脑子有问题。
“豪哥，具体事情你自己看着办，我只有一个要求，那就是不惜一切代价也要提升我们洪兴公司在内地的形象，打造一个爱国企业的典范。”
“好的，老板，我明白了。”
宋子豪突然恍然大悟，原来老板在下一盘大棋。
他的眼光，不仅仅局限于小小的香江，也不局限于眼前的一亩三分地，而是放在了十年后。
在这个香江各大社团都在争夺地盘的时代，老板已经开始布局产业。
真是名不虚传，老板能闯出这么大的名声，光靠能打是远远不够的。
就凭老板的这份远见，那是自己怎么追也追不上的。
宋子豪彻底服了。
跟着这样的老板，如果自己再不尽心尽力，那自己的脑子可真是有问题了。