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第33章 升职加薪奖金一条龙服务,人爽麻了(2 / 2)

“选你当总监助理,是因为你已经有了相关能力,是会议上拍案的结果。”

“再加上,我其实也挺看好你的。”

“噢。”楚泽点点头。

“还记得你之前帮过的那个地下都市项目的新领域公司的立花社长吗?”

“记得,怎么了?”楚泽不禁问说。

“这事儿也有他的帮忙,你抽空得去谢谢他。”

“为什么?”楚泽纳闷道。

深见总监坐回自己椅子上,“按理来说,正规职场晋升,你虽然能力足够优秀了,但资历毕竟太浅,没有什么经验,太早身居高职,的确有些不够资格,不足以服众,也难以向TPC背后的股东会那边交代。”

“但你之前帮过的那位立花社长,是投资TPC组织的某个大股东的女婿,他在股东那边经常提起你,对你的印象非常好。”

“这一来,再加上你研发的反重力系统专利给股东会带来了巨大的利益。”

“所以就暂时让你当上总监助理,慢慢积攒公信力,打好群众基础,为日后的升职做准备。”

楚泽的脸上掠过一丝讶异,“没想到这背后居然还有着这样一层关系。”

“好事居然还能自动找上门来?”

深见总监点了点头,“事实的确如此。”

“还有,这张卡里有一笔钱,是股东那边给你的技术分红,大约有50个亿左右,希望你再接再厉,继续为全人类作出贡献。”

“对了,多嘴问一句,关于反重力系统的具体应用,不知道你有没有什么好的想法?”

“毕竟作为研发该系统的我们,应当拥有最先进技术使用权的,而至于民间的那些阉割版自然比不上,如果连我们都不能很好的使用这个系统的话,那确实有点说不过去。”

楚泽想了想,真要是这样的话。

“我想要组建一个空中基地,并开发与之配套的反重力战机系列。”

“并将以前的胜利队全部召回,再次组建这支经典的战队,作为搭档,和超级胜利队共同作战。”

一个基地,多支战队的模式。

本就是TPC最初的设想。

只是因为研发新技术太费钱,再加上频繁的坠机而导致的经费不足而已。

如今的经费充裕。

经典胜利队的回归自然是指日可待。

像盖亚世界里一样,成立多支队伍,各自负责不同的领域作战。

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