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42: 常春,学习赵立春同志精神!(1 / 2)

常春出身东北!

别看他长的五大三粗,实则是外粗内细。

否则,也不能在五十出头就早早进了政治局委员会。

更不会被太上皇看重,准备用来跟前任大老爷搭班子。

这一日,常春正在吃饺子。

秘书便来汇报:“领导,大内侍卫局走马换将。”

“原来的局长小曹去了汉东,接替他位置的,是汉东的刘援朝。”

“这人,曾经在大老爷领导下工作。”

常春没吱声,只是夹起饺子去蘸酱油。

“这吃饺子啊,就得蘸酱油,这样味道才正宗。”

“否则,多清淡啊。”

秘书就又汇报:“这个刘援朝从汉东直接带了一个加强排的战士,目前已经安排进了大内侍卫局。”

“同时,刘援朝进去后,便对大内侍卫局做了思想建设工作。”

“据说,里面有相当一部分同志被刘援朝以综合素质优秀为由,调去看惯纪念堂、农场等地方了。”

“然后又从基地调了批新人进大内侍卫局。”

“目前南殿、北殿的主要看护工作,已经被刘援朝给抓起来了。”

秘书压低声音:“领导,我们的线已经断了。”

“有那么点意思。”

常春三两下就吃完一盘饺子,他想一下:“之前,皇城办的小高是不是来过?”

“是的,领导。”

秘书心道,那不是领导你亲自接待且拒绝的嘛。

常春道:“联系一下,就说我有些关于意识形态方面的事情,要跟赵立春同志做个汇报。”

组织发展的目的是使社会成员成为有理想、有道德、有文化、有纪律的公民。

在这里面,精神文明是重要特征,更是制度优越性的重要表现。

离开了精神文明建设的物质文明建设将会一事无成。

是以,为了显示重要性以及重视性。

组织特意组建相关方面的机构来负责意识形态宣传、建设、教育,并由班子中的一条龙来负责。

其地位远在实际的宣传部门之上。

常春负责的就是这个方面的工作!

那么这个工作的重点是什么?

当然是围绕着大老爷来做一系列的文章啦。

理论上而言,在赵立春上位后,常春就应该积极靠拢。

只不过,他是经历过事的人!

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