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第7章 异端之策(1 / 1)

复眼中映照出忙碌穿梭的工蚁同族,玄离用前肢小心翼翼地调整着一块富含营养的菌瘤碎屑,将其放置在幼虫区的特定位置。

这里是巢穴的核心育幼室,温暖、潮湿,空气中弥漫着幼虫分泌的微弱信息素和食物混合的气息。就在不久前,他凭借抗洪的功绩,终于获得了进入并管理这片区域的资格。

然而,踏入此地,感受到的不是荣耀,而是沉甸甸的责任,以及……一种源自本能的悸动。工蚁的身体深处,似乎有一个声音在催促他:照顾它们,喂养它们,不惜一切代价。

这是刻在基因里的本能。

但玄离的“人类”意识,却在本能之上,构建着更复杂的图景。

“按照体型、活跃度、对信息素反馈的强度……进行分级。”他默默思考着,复眼中流动着冷静的光芒,“强壮的、潜力更高的幼虫,理应获得更优质、更充足的食物。有限的资源,必须实现最优配置。”

这是他基于生物学知识和效率最大化原则提出的“分工优化与食物优先级分配”方案。几天试行下来,幼虫的整体成长速度明显提升,育幼室的工作效率也提高了近三成。

成果是显著的。

“玄离,东三区的幼虫已经按你的方法重新分配了食物。”玉姬温柔的信息素传来,她正用口器替一只稍显瘦弱的幼虫清理体表,动作轻柔。她总是这样,默默支持着他的每一个决定,用行动弥补他可能忽略的细节。

“辛苦了,玉姬。”玄离回应,他的信息素带着感激。在这个等级森严、大多依靠本能行事的蚁群里,能理解他想法的人太少,玉姬的存在让他感到一丝慰藉。

然而,这片看似平静的育幼室,并非所有人都认同他的“新政”。

一股尖锐、带着明显排斥意味的信息素,如同无形的矛,刺破了育幼室的和谐氛围。

“玄离!”

工蚁头目“坚颚”带着几名亲信,气势汹汹地爬了过来。坚颚体型比普通工蚁大上一圈,颚部尤其粗壮,是育幼室原本的掌管者之一,也是保守派的代表。

“你这是在亵渎传统!”坚颚的信息素激烈地震荡着,“自古以来,幼虫皆由蚁后统一孕育,我等工蚁一视同仁,尽心哺育!你凭什么将幼虫分等,又将食物区别对待?你这是要动摇族群的根基!”

玄离转过身,平静地面对质问。他理解坚颚的愤怒,这套方法触动了坚颚赖以维持地位和影响力的旧有秩序。

“坚颚头目,”玄离的信息素稳定而清晰,力求用最直白的逻辑解释,“资源有限,而族群的未来需要更强的战士,更高效的工蚁。集中资源培育优质个体,整个族群才能更强大。这并非区别对待,而是……优化。”

“优化?我看是破坏!”坚颚的信息素充满不屑,“每个幼虫都是族群的希望!按你的方法,那些暂时弱小的幼虫就该被放弃吗?你这是何等冷酷!况且,由谁来判定强弱?你吗?”

他身后的工蚁们也发出附和的信息素波动,对玄离投来不信任的目光。动听的道理,远不如触手可及的利益和根深蒂固的习惯有力量。玄离的方法再好,也意味着他们需要改变熟悉的工作模式,更意味着坚颚的权威受到了挑战。

玉姬有些不安地靠近玄离,触角轻轻碰了碰他,传递着担忧的情绪。

玄离感受到压力。这不是外部的物理威胁,而是来自内部的、观念上的壁垒。他可以用成果说话,但说服一颗封闭的心,比撬开一颗最坚硬的种子还要困难。

“判定标准,可以基于公开的、可观测的数据。”玄离试图建立规则,“例如……”

“够了!”坚颚粗暴地打断他,“我不想听你的歪理!育幼室不需要你这种异端!我会向更高层禀报,你的行为已经危害到了族群下一代的安全!”

留下这句充满威胁的话,坚颚带着亲信愤然离去。

育幼室暂时恢复了平静,但空气中仿佛残留着信息素交锋的硝烟。

玉姬担忧地传递信息:“玄离,坚颚头目他……在高层确实有些关系。”

玄离的触角微微低垂。他并不意外。改革,从来都不会一帆风顺。即便是在这看似只有本能的蚂蚁社会,利益的重新分配也会引来强烈的反弹。

他看向那些在优化方案下茁壮成长的幼虫,复眼中闪过一丝坚定。

“我知道。”他回应玉姬,信息素中带着不容置疑的决意,“但我相信,这才是正确的路。为了在未来的危机中活下去,族群必须变得更高效,更强。”

他抬起前肢,轻轻放在一枚温热的卵上,感受着其中微弱却蓬勃的生命力。

生存是文明的第一需要。而为了生存,有些改变,必须进行到底。

哪怕,会被视为“异端”。

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