“陈卫东……”王工念叨着这个名字，眼中充满了欣赏和急切，“好！好一个陈卫东！快去叫他！”
第二天一早，陈卫东刚到车间，就被主任叫走了，说总工程师王工要见他。
车间里顿时一片哗然，所有人都用惊疑不定的目光看着陈卫东的背影。易中海更是脸色阴沉，心里涌起一股不祥的预感。
陈卫东走进总工程师办公室，看到那位传说中不苟言笑的总工，正拿着他的报告，像看一件稀世珍宝。
“你就是陈卫东？”王工推了推眼镜，目光锐利如鹰。
“王工好，我就是。”陈卫东不卑不亢。
“你小子过来！”王工指着图纸上的一个点，“你这儿说，刃倾角改成负五度，切屑就能自动往外走，不伤工件表面。道理是啥，你给我说明白了！”
陈卫东不慌不忙，拿起个铅笔头在桌上比划道：“王工，您想啊，这就像推犁，犁头歪一点，翻起来的土是不是就往边上走了？一个道理。切屑也是一样，给它个往外走的劲儿，它就不在工件上瞎蹭了，活儿自然就光溜了。”
他用最土的比方，解释了最深的原理，听得王工眼睛越来越亮。
接下来，是一场长达三个小时的“技术面试”。王工从报告里的第一个公式开始，一个一个地往下问，问题一个比一个刁钻，一个比一个深入。从刀具设计，一路延伸到了材料热处理、金属疲劳和应力消除等更深层次的领域。
面对这场风暴般的提问，陈卫东对答如流，甚至还能举一反三，提出了许多让王工都感到震惊的超前想法。
王工从一开始的考较，到中间的惊讶，再到最后的狂喜，他看着眼前的年轻人，就像是哥伦布发现了新大陆。
“好！太好了！”
三个小时后，王工猛地一拍桌子，激动地站了起来，他绕过办公桌，走到陈卫东面前，重重地拍着他的肩膀，老脸上满是欣赏和兴奋。
“卫东同志！你不是学徒，你是我王援朝都想拜师的技术专家！”
他当机立断，拿起桌上的电话，直接打给了厂党委的张书记。
“喂，是张书记吗？我是王援朝！我向厂党委申请，立刻成立一个以陈卫东同志为核心的‘生产刀具改良技术攻关小组’！我亲自挂帅，所有资源优先倾斜！对！立刻！马上！”
电话那头的张书记被他吼得一愣一愣的，但王工在厂里的地位非同小可，他的要求，没人敢不重视。
挂了电话，王工拍着桌子，斩钉截铁地对陈卫东说道：“人才！这是咱们厂的大宝贝！我不管你用什么办法，这个陈卫东，我要定了！先给你成立技术攻关小组，我亲自带队，让他当副手！至于他的级别问题，我明天亲自去厂委会上说！这么个人才，再让他当学徒，那是我们这些当领导的犯罪！从今天起，你不用再当学徒了！我向厂里申请，破格提拔你为一级技术员！工资，按技术员标准，每月37.5元！你现在就去人事科办手续！”
消息传出，整个轧钢厂都震动了。
一个刚转正没多久的学徒工，一步登天，成了技术员，工资直接翻了一倍还多！这在轧钢厂的历史上，是闻所未闻的奇迹！