刚跟李建国告别，林北手里的平板还没捂热，就被苏清禾拽着往行政部冲，脚步快得带风：
“赶紧的，趁你这‘数据怼人’的劲儿还没散，去收拾赵梅！再让她拿着卷尺量灰尘，员工都要把键盘抠出洞了！”
林北一边小跑一边笑：
“苏总别急，对付这种‘形式主义大师’，咱得先顺着她的话，不然她一准跟你掰‘卫生规范第几条’，掰到天黑都没用。”
两人刚到行政部门口，就听见赵梅那标志性的尖嗓子，裹着股挑剔劲儿飘出来：
“小李！你这鼠标垫边缘翘起来0.2厘米，不符合‘桌面平整标准’！还有小张，你工位上的绿植，叶子歪了！赶紧扶正，不然今天你们部门卫生分直接扣10分！”
探头一看，小李正对着鼠标垫使劲按，脸都憋红了；
小张则小心翼翼地转着绿植，眼睛瞪得溜圆，跟调显微镜似的。
赵梅背着手站在中间，手里捏着个比巴掌还小的卷尺，时不时弯腰量一下，活像个检查试卷的监考老师，还得挑出“标点符号没对齐”的错。
苏清禾刚要推门，林北赶紧拉住她，把平板凑过去：
“您看，我刚做的《灰尘VS漏水：行政部卫生性价比核算表》，等会儿咱就跟她算这笔账，保证她没话说。”
苏清禾扫了眼标题，噗嗤笑出声：
“你这表格名，比赵梅的卷尺还损，行，听你的。”
两人一进去，赵梅立马收了卷尺，脸上堆起笑，快步迎上来：
“苏总！您怎么来了？正好您瞧瞧，我正抓办公环境整治呢，您看这工位，多整齐，连灰尘都找不着一点！”
“找不着灰尘确实好，所以我特意让林北做了份表，跟你聊聊‘怎么把卫生钱花在刀刃上’。”
苏清禾往旁边一站，把C位让给林北，林北顺势把平板递到赵梅面前，手指一点屏幕。
“赵总监，先跟您报组数据，都是上周的，绝对精准。”
林北语气特诚恳，跟汇报工作似的：
“您每天花2小时查工位卫生，每周开3次卫生评比会，光您自己就投入了16小时；员工这边更夸张，平均每天花40分钟整理桌面、抠键盘缝隙、调绿植角度，全公司200多号人，一周下来，总共花了128小时在‘工位卫生’上。”
赵梅点头，还挺得意：
“这说明大家重视啊！办公环境好了，工作效率才高！”
“您说得对，效率很重要。”
林北话锋一转，点了下屏幕，弹出个柱状图，
“那咱再算笔账：
按公司人均时薪150块算，128小时就是19200块，这是咱一周花在‘抓工位灰尘’上的人力成本。但您看另一边——”
他又点了下，屏幕切换成卫生间漏水的照片，地面积着水，地漏旁堆了半箱纸巾，旁边还标着小字：
“漏水15天，滋生霉菌3处，员工反映滑倒风险27次，维修报价800元，至今未处理。”
“您看，花19200块抓‘看不见的灰尘’，却舍不得花800块修‘天天踩的漏水厕所’，这账您觉得划算不？”
林北盯着赵梅，语气特认真：
“而且上周您扣了12个员工的分，全是因为‘工位不整齐’，没一个是因为‘公共区域有问题’，咱行政部的核心，不是服务员工吗？总不能让员工‘工位干干净净，上厕所踮着脚尖’吧？”